HRБизнес партнер (HR BP) – топ-менеджер высшего руководящего звена, ответственный за стратегическое управление персоналом, за стратегию подбора, развития, обучения, повышения эффективности персонала компании, а также за развитие самой компании с учетом изменения рынка персонала и образовательного информационного поля России.
HR Бизнес-партнер соответствует профессиональному стандарту Специалист по управлению персоналом, имеет 7 квалификационный уровень.
Программа профессиональной переподготовки подойдёт для:
- Вице-президентов по управлению персоналом и организационному развитию;
- Заместителей генерального директора по управлению персоналом;
- Директоров по персоналу;
- Руководителей/начальников структурных подразделений.
Данный курс уровня топ-менеджеров, направлен на усвоение новейших и передовых технологий управления персоналом.
Курс дает несколько подходов к обучению: от признанных методик РФ до новейших практик других стран – передовиков в работе с персоналом и повышения производительности труда.
